Sinds oktober 2019 ben ik werkzaam als HRM Adviseur binnen de gemeente Texel.  In deze korte tijd, heb ik een goede indruk gekregen van de mogelijkheden die deze organisatie biedt. Werken binnen deze gemeente geeft mij veel vrijheid voor persoonlijke (door)ontwikkeling, zoals het verrijken van je kennis en vaardigheden. Zo bestaat de mogelijkheid een opleiding of ander soort scholing te volgen in jouw vakgebied en is er hierdoor voldoende ruimte voor persoonlijke groei en ambities. Verder is het een relatief kleine gemeente. Het voordeel hiervan is dat de verschillende afdelingen en collega’s toegankelijk te benaderen zijn. Een fijne ervaring!

Als HRM Adviseur houd ik mij met verschillende werkzaamheden bezig. Ik heb een gevarieerde baan, waarin ik zorg draag voor het adviseurschap van leidinggevenden, de werving en selectie van nieuwe medewerkers, de personeelsplanning en begeleiding van ziekteverzuimprocessen. Een uitdagende en afwisselende baan. Verder word je in deze eilandgemeente betrokken bij de gemeentelijke ontwikkelingen. Al met al maakt dit dat de gemeente Texel, een flexibele, meedenkende en mensgerichte organisatie is.

In 2015 kwam ik zelf in de bijstand terecht. Ik werd uitgenodigd om een traject te volgen via het WerkgeversServicepunt (WSP, toen nog Matchpoint ). Hier heb ik veel geleerd over hoe ik mezelf moet presenteren, solliciteren, brieven schrijven enz. Begin 2016 kreeg ik via mijn jobcoach van het WSP, de mogelijkheid om bij Halte Werk te solliciteren op de afdeling Administratie.

In 2017 heb ik binnen de organisatie gesolliciteerd op de functie van Klantverwijzer Telefonie. Op deze afdeling heb ik ontzettend veel geleerd over de Participatiewet en alle afdelingen binnen Halte Werk. Er komen veel verschillende vragen bij onze afdeling binnen. Dat komt ook omdat elke klant of situatie anders is. Omdat ik zelf in de bijstand heb gezeten kan ik mij goed inleven in de situatie van de klant. Ik vind dat dat mijn werk ten goede komt.

Ik ben heel blij met mijn baan bij Halte Werk. Ik krijg de mogelijkheid om mij te ontwikkelen en leer elke dag nieuwe dingen. Halte Werk is een knusse organisatie waar iedereen elkaar kent. En dat geeft mij een fijn en vertrouwd gevoel. Ook biedt de organisatie veel mogelijkheden voor werknemers. Je kunt diverse opleidingen volgen, interne stages bij andere afdelingen, thuiswerken als dat voor jouw functie mogelijk is en er zijn goede arbeidsvoorwaarden.

Ik werk nu alweer een heel tijdje bij de gemeente Texel in verschillende functies. Sinds 2013 als beleidsmedewerker landschap, water & natuur, verkeer & vervoer en sport. Een hele afwisselende baan binnen een leuk en gemotiveerd team. Ik houd ervan om in de breedte bezig te zijn met veel verschillende onderwerpen, binnen een kleine organisatie als de gemeente Texel kan dat heel goed. Samen met de inwoners en ondernemers op het eiland maak ik plannen en voer acties uit om Texel een aantrekkelijk eiland te laten blijven voor zowel inwoner als toerist.