Ik werk nu alweer een heel tijdje bij de gemeente Texel in verschillende functies. Sinds 2013 als beleidsmedewerker landschap, water & natuur, verkeer & vervoer en sport. Een hele afwisselende baan binnen een leuk en gemotiveerd team. Ik houd ervan om in de breedte bezig te zijn met veel verschillende onderwerpen, binnen een kleine organisatie als de gemeente Texel kan dat heel goed. Samen met de inwoners en ondernemers op het eiland maak ik plannen en voer acties uit om Texel een aantrekkelijk eiland te laten blijven voor zowel inwoner als toerist.

Ik had nooit gedacht dat ik het werken bij een overheidsorganisatie zo leuk zou vinden, zegt Denise Willemstein (47). Ik ben kunsthistoricus geweest en ondernemer in webzaken. En nu dus ambtenaar. Ik dacht eigenlijk dat ik er maar een jaar of drie zou werken en dan weer verder zou gaan. Maar inmiddels ben ik niet weg te slaan bij de gemeente en werk er al weer 10 jaar.

Ik blijf omdat er genoeg te ondernemen valt – dat zit een beetje in mijn aard. Er is inmiddels een cultuur waarin talent wordt herkend en gekoesterd. Natuurlijk zijn er ook dingen die wat minder zijn. Het helpt als je geduld hebt (dat heb ik overigens niet, zegt ze lachend). Humor helpt trouwens ook.

Ik ben begonnen als adviseur digitale dienstverlening en heb me daarnaast beziggehouden met zaakgericht werken. Daarna ben ik met Lean-optimalisaties begonnen en met het begeleiden van sessie (we scrummen wat af). Ik vind het leuk om nieuwe dingen te doen en ben dan ook blij dat ik vanaf april bij de omgevingswet kan helpen. Dat is een nieuwe rol voor me als procesadviseur, of zoals een collega het noemde: verwonderambtenaar.

En dat is dan toch wel het mooie van gemeente Texel: er is ambitie en je krijgt de kans om te groeien.

Sinds oktober 2019 ben ik werkzaam als HRM Adviseur binnen de gemeente Texel.  In deze korte tijd, heb ik een goede indruk gekregen van de mogelijkheden die deze organisatie biedt. Werken binnen deze gemeente geeft mij veel vrijheid voor persoonlijke (door)ontwikkeling, zoals het verrijken van je kennis en vaardigheden. Zo bestaat de mogelijkheid een opleiding of ander soort scholing te volgen in jouw vakgebied en is er hierdoor voldoende ruimte voor persoonlijke groei en ambities. Verder is het een relatief kleine gemeente. Het voordeel hiervan is dat de verschillende afdelingen en collega’s toegankelijk te benaderen zijn. Een fijne ervaring!

Als HRM Adviseur houd ik mij met verschillende werkzaamheden bezig. Ik heb een gevarieerde baan, waarin ik zorg draag voor het adviseurschap van leidinggevenden, de werving en selectie van nieuwe medewerkers, de personeelsplanning en begeleiding van ziekteverzuimprocessen. Een uitdagende en afwisselende baan. Verder word je in deze eilandgemeente betrokken bij de gemeentelijke ontwikkelingen. Al met al maakt dit dat de gemeente Texel, een flexibele, meedenkende en mensgerichte organisatie is.