Stageplaats wijkzaken gemeente Hoorn
Gemeente Hoorn

Kom je bij ons stage lopen?

Wie zijn wij?

De gemeente Hoorn is onderverdeelt in wijken. Een binnenstad, wijken uit de jaren ’30, verschillende nieuwbouwwijken en dorpen zoals Blokker. Door geschiedenis, overloop uit andere steden, bevolkingsopbouw en migratie hebben de wijken verschillende sociale bindingen. Wijkzaken houdt zich bezig met de leefbaarheid van deze wijken.

Het is de wens dat er in elke wijk een actief en effectief Bewonersoverleg is. Een Bewonersoverleg (BO) is een zelfstandig orgaan in de wijk waar bewoners met elkaar over allerlei onderwerpen overleg voeren. Vaak is de gemeente als informatiebron of adviseur aanwezig, maar niet altijd. De gemeente gebruikt dit overleg om nieuw beleid uit te leggen of om met de inwoners te sparren op weg naar nieuw beleid. Dit overleg is bedoeld om ideeën/initiatieven van de bewoners te bespreken. Een mooi voorbeeld is het sportpark Risdam.

Voorbeelden van onderwerpen die besproken kunnen worden zijn:

• Projecten in de wijk
• Veiligheid / inbraak
• Gezondheid
• Bouwen in de wijk
• Verkeer in de wijk

Wat voor onderzoek kan je voor ons doen?

Tot voor de Covid-19 pandemie waren de meeste BO’en druk bezocht. Een BO werd door de bewoners èn door de gemeente als zeer waardevol ervaren. Na Covid-19 is dit echter veranderd. De inwonersopkomst is niet meer op het niveau gekomen van voor Covid-19.

Onderzoek

De positieve ervaringen van de besturen en deelnemers laten zien dat zo'n overlegplatform waardevol is. Voor de gemeente is het belangrijk om een platform te hebben voor contact, overleg en als klankbord. Het helpt om hierbij vanuit de inwoners te denken.

Daarom wil de gemeente dat er onderzoek wordt gedaan naar alternatieve vormen van bewonersparticipatie. Voor jong en oud, met verschillende achtergronden. Voor de inwoner die je niet zo snel hoort én de inwoners die er altijd zijn en altijd aan het woord lijken te zijn.

Je gaat zoveel mogelijk mee naar verschillende overleggen die de wijkcoördinatoren doen om zo informatie op te halen voor jouw onderzoek.

Het idee is om interviews te doen met mensen uit verschillende achtergronden, denk daarbij aan inwoners, (voormalige-) bestuursleden van de huidige bewoners overleggen, collega’s intern, collegeleden, andere gemeentes.

Eindresultaat

Uiteindelijk verwachten wij een resultatenrapport van de mogelijkheden. In het rapport moeten de voors- en tegens beschreven zijn van de verschillende overlegvormen en voor Hoorn werkbare modellen.

Wat bieden wij?

Het is een groot interessant onderzoek dat je alleen of samen kunt uitvoeren. Je krijgt een mentor die je tijdens het onderzoek begeleiding geeft. Tijd en ruimte voor al jouw vragen.

Verder:

• Er is een stagevergoeding van € 450,- per maand op basis van een werkweek van 36 uur.
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of volledige OV-vergoeding. Indien je niet in bezit bent van een Ov-jaarkaart.
• Ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en zelfstandigheid vinden we belangrijk. Via de WestFriesland Academie kun je trainingen en cursussen volgen.
• Een fijne werksfeer.

Welke student zoeken wij?

• Een student die op zoek is naar een onderzoeksstage vanaf zo snel mogelijk. Voorkeur WO richting culturele antropologie / sociologie. Volg je een andere opleiding die hierop aansluit? Dan staan wij daar zeker voor open!
• Je bent 3 a 5 dagen per week beschikbaar.
• Je staat stevig in je schoenen, je bent gemotiveerd.
• Je bent communicatief vaardig
• Je durft initiatief te nemen, je kunt overzicht houden, je kan zelfstandig werken.

Interesse om bij ons stage te lopen?

Solliciteer dan direct, dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op. Heb je verder nog vragen? Neem contact op met Claudia Verharen, stagecoördinator gemeente Hoorn 06-15206759 of mail naar stages@hoorn.nl.

Plek voor een stage

Wij zijn blij dat jij jouw stage voor je studie bij ons wilt doen. Je bent van harte welkom! Wij bieden een uitdagende plek voor een onderzoeksstage om jouw leerdoelen te halen in een leuke werksfeer.

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.