Vacature Systeembeheerder
Gemeente Texel

Texel, wie kent dit prachtige Waddeneiland niet? Snel bereikbaar en toch zo anders! En dat geldt ook voor de gemeente Texel. Texelaars zijn kritisch maar vooral betrokken. Dit betekent dat je samen met de inwoners en maatschappelijke partners echt iets kunt betekenen. Bovendien mag je binnen de gemeente Texel overal van zijn. Graag zelfs. Wil jij je continu ontwikkelen en dat doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent? Dan is de gemeente Texel de werkgever voor jou.

                                                De gemeente Texel is op zoek naar een:

                                                              Systeembeheerder

                                                             voor 36 uur per week

De uitdaging

De wereld waarin ICT en gemeenten samenkomen is complex. Iedere dag zijn er nieuwe mogelijkheden, applicaties en richtlijnen. Bij de gemeente Texel richten we onze pijlen vooral op het hybride werken en de passende werkplek. Dat betekent dat je nogal wat in huis moet hebben. Resultaat boeken, deelname aan diverse projecten en analytisch en procesmatig ingesteld zijn. Verder heb je je ogen en oren open voor vragen van de klant of medewerker. Je begrijpt waar de behoefte vandaan komt, bent behulpzaam en zoekt naar een passende oplossing.

Wij zoeken

Een goed onderlegde professional die prettig kan samenwerken. Jij krijgt energie van migratievraagstukken en kunt helder uitleggen welke oplossing leidt tot het gewenste resultaat. Van nature ben je ondernemend,  heb je een pragmatische werkhouding en los je de problemen op gestructureerde wijze op. We zoeken iemand met de nodige (technische) ervaring, maar indien je nog niet aan alle functie-eisen voldoet dan leiden we je graag op.

Wat ga je doen?

• Je hebt een actieve rol binnen projecten, zowel in een adviserende als uitvoerende rol. Als medewerkers op een nieuwe manier willen werken denk jij mee over de ondersteunende rol van ICT hierin. Je voert hierin de regie en denkt mee;
• Je werkt samen met de ICT-collega’s aan ICT-projecten van concept tot uitvoering;
• Je houdt nieuwe technieken en ontwikkelingen bij en doet verbetervoorstellen;
• Je draagt bij aan de migratie naar de moderne werkplek;
• Je begeleidt en coacht helpdeskmedewerkers en stagiaires;
• Je voert installatie, configuratie en beheerwerkzaamheden uit op het gebied van bedrijf kritische applicaties;
• Je draagt bij aan de veiligheid van de werkplek omgeving, identiteiten en infrastructuur (Microsoft 365, Microsoft AD, Azure AD);
• Je maakt deel uit van de beschikbaarheidsdienst (piketdienst) van het team ICT (1 x per 4 weken).

Functie-eisen:

• MBO+/HBO werk- en denkniveau op ICT-gebied;
• Bij voorkeur meer dan 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie als systeembeheerder;
• Kennis van Ivanti Workspace Control, Vmware, Citrix en Microsoft 365 producten is een pré;
• Kennis van netwerken, servers en beveiliging.

Wat bieden we?

Wij bieden je een uitdagende functie binnen onze informele, prettige organisatie. Medewerkers van gemeente Texel krijgen de kans om zich te ontwikkelen. Medewerkers die meedenken met de organisatie en initiatieven tonen worden gewaardeerd.

De functie is ingedeeld in de HR21 functie Medewerker systemen II. Afhankelijk van je (relevante) werkervaring wordt een salaris van maximaal € 4.811,- bruto per maand (functieschaal 9) exclusief 17,05% IKB geboden bij 36 uur per week. Voor een minder ervaren kandidaat kan inschaling in de aanloopschaal (schaal 8) aan de orde zijn. Ook is er sprake van een toelage beschikbaarheidsdienst. De gemeente Texel heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals flexibele werktijden, kopen en verkopen van verlof, verhuiskostenvergoeding (bij verhuizing naar Texel) en opleidingsfaciliteiten.

Meer weten?

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Robert Jan van Vliet via rjvanvliet@texel.nl of 0222 – 362221.

Reacties

We kijken uit naar je reactie! Reageren kan t/m woensdag 5 januari 2025. Mail je CV met motivatiebrief naar hrm@texel.nl. Voor vragen is HRM-adviseur Annette Kooiman bereikbaar via: akooiman@texel.nl of 0222 – 362139. De gesprekken zijn gepland op 8 januari 2025.