HR businesspartner
Gemeente Schagen

HBO   |   Tussen €2973 en €4494   |   Schaal 10   |   Regulier   |   Vast   |   32 - 36 uur
Solliciteer (t/m 30-1-2022)
Ben jij iemand die klaar is voor een nieuwe strategische uitdaging en zie jij jezelf als de ideale sparringpartner voor teamleiders? Lees snel verder!

Wat ga je doen?

 

Als businesspartner sta jij naast de teamleiders en adviseer jij hen op het gebied van personeelsbezetting, verzuim en o.a. verloop. Je adviseert hierbij ook het management en neemt eventuele vervolgstappen. Vanuit jouw rol zie jij waar de mogelijkheden liggen en maak jij stappen om deze te realistisch te maken. Je hebt hiernaast ook een signalerende functie met betrekking tot de visie en het beleid van de organisatie en dit neem je dan ook mee in je gesprekken met de teamleiders.

 

De gemeente Schagen is constant in ontwikkeling en dit betekent dat jij als HR-businesspartner ook meewerkt aan diverse HR en verandertrajecten. Hierin spar jij met jouw directe collega’s van het team P&O. Het team bestaat uit o.a. HR-businesspartners, strategisch adviseur en een adviseur werving & selectie. Ook heeft het team een coach die o.a. werkt aan interne mobiliteit.

 

Wat vragen wij?

 

  • Je beschikt over een HBO werk en denkniveau en hebt een relevante afgeronde opleiding;
  • Ervaring in het HR-vak is een pre;
  • Je bent (minimaal) 32 uur beschikbaar.
     

Wat bieden wij?

  • Een salaris tussen de € 2973,- en € 4494,- (Schaal 10 CAO Gemeente) , een IKB (persoonlijk keuzebudget) van 17,05% en andere prima arbeidsvoorwaarden;
  • Een veelzijdig werkpakket, waarin jouw werkgeluk ook ons belang is;
  • Een speciale regeling zodat jij jouw eigen mobiel en laptop kan uitkiezen;
  • Een passend opleidingsbudget;
  • De mogelijkheid tot hybride werken of anders een werkplek op het gemeentehuis;
  • Een baan voor minimaal 32 uur gedurende een jaar met de kans op verlenging.  

 

Ben je hiernaast toe aan een andere uitdaging dan is een detachering als HRM beleidsadviseur bij de gemeente Texel te combineren met bovenstaande functie. Geef dit vooral aan ons door. Klik op de link om hier meer over te lezen -> (Link)

 

De eerste gespreksronde zal zijn op 7 februari. Mocht het gevoel van beide kanten nog steeds goed zijn zal het 2e gesprek op 11 februari zijn.

Reageer uiterlijk voor 1 februari enn wie weet spreken wij elkaar snel!

Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Monique Hoogduin op telefoonnummer;  06-15499018

Competenties

Analytisch vermogen
Visie
Besluitvaardigheid

Contactpersoon sollicitatie

Dion Teigeler
Recruiter
dion.teigeler@schagen.nl

Contactpersoon vacature

Monique Hoogduin
Interim teamleider P&Oplus
06-15499018
monique.hoogduin@schagen.nl

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieformulier

Heb je een account op werkeninnoordhollandnoord.nl?
en solliciteer eenvoudig met jouw ePortfolio.

Persoonsgegevens

Aanhef*
Dhr. Mevr.
*
*
*
*

Motivatiebrief*

Curriculum vitae*

Bijlage(n)

Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 codes. Let op het gebruik van grote en kleine letters.

Voorwaarden van de website