Klantmanager Jeugd
Gemeente Texel

WO, HBO   |   Maximaal €4048   |   Schaal 9   |   Regulier   |   Tijdelijk   |   36 uur
Solliciteer (t/m 25-10-2020)
Klantmanager Jeugd - 36 uur per week

Klantmanager Jeugd


(Medewerker beleidsuitvoering II)


36 uur per week voor de duur van 1,5 jaar

 


Texel, wie kent dit prachtige Waddeneiland niet? Snel bereikbaar en toch zo anders! En dat geldt ook voor de gemeente Texel. Texelaars zijn kritisch maar vooral betrokken. Dit betekent dat je samen met de inwoners echt iets kunt betekenen. Bovendien mag je binnen de gemeente Texel overal van zijn. Graag zelfs. Wil jij je continue ontwikkelen en dat doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent? Dan is de gemeente Texel de werkgever voor jou.
Afdeling Sociaal Domein

 


De Afdeling Sociaal Domein heeft alle disciplines zelf in huis. Van Jeugd, Participatie, Wmo, inburgering, leerplicht, gezondheid tot leerlingenvervoer, etc. We ontwikkelen beleid, voeren projecten uit, kopen zorg in, ondersteunen onze inwoners op maat en zorgen voor een gezond huishoudboekje. Integraal werken is het sleutelwoord. Dat doen we lokaal op Texel én regionaal in de Kop van Noord-Holland.

 


Het Sociaal Team is onze belangrijke spil in de ondersteuning van onze inwoners: zij geven informatie en advies, leiden toe naar zorg, voeren zelf ambulante trajecten uit en voeren (proces)regie. Het Sociaal Team bestaat uit ruim 20 medewerkers waaronder integraal klantmanagers gericht op de uitvoering van de Jeugdwet, Wmo en Participatiewet, kwaliteitsmedewerkers en de midoffice. Na een periode van intensieve doorontwikkeling van het team, komen we nu in de fase van borgen en bestendigen: we hebben een mooie lijn ingezet waarbij we willen versterken wat we hebben en borgen wat er goed gaat.

 


Voor het Sociaal Team zoeken we een klantmanager Jeugd met een brede, integrale blik op alle aspecten die voor mensen van belang zijn bij hun sociaal functioneren, met een specifieke focus op hulpverlening bij opgroeien en opvoeden.

 


Wat ga je doen?

 

  • Je voert intakegesprekken met ouders en kinderen die hulp zoeken bij het Sociaal Team
  • Je werkt preventief op en vanuit vindplaatsen, zoals scholen en kinderdagverblijven; biedt daar consult en advies aan leerkrachten, ondersteuners en ouders;
  • Je biedt waar mogelijk lichte ondersteuning om ouders en kinderen weer te laten vertrouwen op hun eigen mogelijkheden
  • Je stelt trajectplannen, rapportages en beschikkingen op bij de inzet van maatwerkvoorzieningen
  • Je motiveert en begeleidt ouders en kinderen en voert regie op de uitvoering van alle activiteiten die hieruit voortvloeien
  • Je treedt op als (proces) regisseur bij complexe en meervoudige problematiek en neemt regie van ouders als dan niet tijdelijk over als zij er zelf niet (meer) toe in staat zijn;
  • Je beheert een eigen caseload en voert taken uit voor het hele team
  • Je werkt samen met lokale en regionale partners

 


Wat vragen we?

 

  • Je beschikt over een SKJ-registratie
  • Je bent een teamspeler die gezamenlijk verantwoordelijkheid wilt dragen voor alle vragen die bij het team binnenkomen;
  • Een open en nieuwgierige houding naar wat mensen beweegt, hoe uiteenlopend hun achtergrond en gedrag ook is
  • Creatief en vindingrijk in het leggen van verbindingen tussen mogelijke partners en oplossingen
  • Je bent niet bang om te pionieren en buiten de gebaande paden te werken
  • Erop af kunnen gaan en contact maken in die situaties waarin er wel zorg nodig is, maar geen hulpvraag wordt gesteld
  • Kunnen reflecteren op je eigen oordeel en handelen en een lerende werkhouding
  • Motivatie om het gedachtengoed van de transformatie in het Sociaal Domein met elkaar en met partners verder uit te werken voor Texel
  • HBO opleiding, werk- en denkniveau

 


Arbeidsvoorwaarden


Het salaris bedraagt maximaal € 4.048,- bruto per maand (functieschaal 9) exclusief 17,05% IKB bij 36 uur per week. Het salaris is afhankelijk van je opleiding en ervaring. Het is een tijdelijke functie voor de periode van 1,5 jaar. We bieden je de mogelijkheid om je werktijden flexibel in te vullen, stimuleren het continu ontwikkelen, bieden ruimte voor eigen initiatief en hebben een actieve personeelsvereniging.
 

 


Meer weten?


Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Annelie Springer (Afdelingsmanager Sociaal Domein): aspringer@texel.nl of 0222 – 362 126.

 


Reacties


We kijken uit naar je reactie! Reageren kan t/m 25 oktober 2020. Mail je brief met motivatie en CV naar HRM Adviseur Anna Bremer: abremer@texel.nl.

 


De gesprekken zijn gepland op donderdag 29 oktober 2020. In verband met het coronavirus zal de vorm van de sollicitatiegesprekken worden afgestemd met de kandidaten.

Competenties

Integriteit
Verantwoordelijkheid
Zelfreflectie
Zelfstandigheid
Coachen
Inlevingsvermogen
Klantgerichtheid
Mondelinge communicatie
Netwerken
Regisseren
Samenwerken
Schriftelijke communicatie
Initiatief
Kwaliteitsgerichtheid
Nauwkeurigheid

Contactpersoon sollicitatie

Anna Bremer
Adviseur HRM
0222-362213
abremer@texel.nl

Contactpersoon vacature

Annelie Springer
0222 - 362126.
aspringer@texel.nl

Sollicitatieformulier

Heb je een account op werkeninnoordhollandnoord.nl?
en solliciteer eenvoudig met jouw ePortfolio.

Persoonsgegevens

Aanhef*
Dhr. Mevr.
*
*
*
*

Motivatiebrief*

Ik wil een motivatiebrief schrijven
Ik wil een motivatiebrief als bijlage toevoegen

Curriculum vitae*

Bijlage(n)

Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 codes. Let op het gebruik van grote en kleine letters.

Voorwaarden van de website